知识型员工流失风险管理

随着知识经济时代的到来,掌握最有价值的知识资本的知识型员工日益成为企业提升竞争力的宝贵资源.在人员流动日益频繁的今天,如何降低知识型员工流失给企业带来的损失是企业人力资源管理中的一大难题.本文从分析知识型员工的特点、流失原因以及给企业带来的风险入手,从风险的防范与控制两方面提出了如何有效管理知识型员工流失风险的具体措施.     

不同季节的二次供水水质调查及分析

以北方某市为例,通过对该市冬季和夏季大型酒店、办公楼、商场、高层住宅4种不同类型建筑的市政供水和二次供水末端出水进行采集检测,分析比较得出该市各类型建筑的二次供水水质情况,以及冬、夏季供水水质的特点。目的在于了解我国现阶段二次供水水质现状,以及不同季节对二次供水水质的影响,以评价近年来我国水质工作所取得的成就和存在的问题,为今后确定工作重点、提高饮用水质量提供科学依据。     

大气污染治理中环境监测技术的使用分析

社会持续发展过程中，如何处理好环境保护与资源使用之间的关系，是社会关注的焦点。尤其是在当前绿色低碳发展背景下，更应关注环境污染治理技术、监测技术的发展，以保证将这些技术使用到相应的污染治理工程中去，使生态文明的战略更好地落实到每个领域。文章从此角度入手，首先对大气污染治理中环境监测技术的运用逻辑进行分析，而后归结了当前大气污染治理中环境监测技术的应用类别，并在此基础上总结了大气污染治理中环境监测技术的使用策略，期望可以引导环境监测技术更好地发挥大气污染治理效能。