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建立和完善有效的社会保障机制,是我国深化国有企业改革,实现两人根本转变的关键一环,通过对英美两国的社会保障机制的比较研究,吸附其成功经验,对于我国在市场经济条件下构客完善社会保障机制,兼顾公平与效率原则,防止遭遇英国式的“高福利”病和避免美国式的“贫富度悬殊”症,是一个有益的借鉴。  相似文献   
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