西北边陲尤应关注人才流失

贵刊2005年第2 期的《让孔雀不再东 南飞》一文，面对国有 企业这一人才流失的 重灾区，文章指出了 造成国有企业人才流 失的种种弊端，诸如 优秀员工在企业中缺     

赛场竞风流青春展风采

叫他“黑脸站长”,并非他的脸比别人黑,而是因为他只看工作不认人,谁犯了错,就要黑着脸“熊”谁。他就是华北油田采油五厂深州工区深一联合站站长程宝坤。两年前,“黑脸站长”一上任,就研究工区班站月考核内容,着手建章立制、细化考核。平时,他爱满站转悠,看到哪个岗位     

塔西南公司“亚克西”

6月9日,新疆喀什市帕哈太克里乡的村民真是喜出望外, 正在他们夏收夏种、急需肥料的时刻,中国石油塔里木油田塔西南喀什销售部的人员把紧缺的化肥送到了家门口,而且每袋比市面上便宜十多元,村民都不住地称赞中国石油好、塔西南公司“亚克西!”     

彩虹飞架东西

险峻的澜沧江上一座红色悬索大桥跨江而过,宛如一道彩虹倒挂在高山峡谷间。 10月24日14时40分,中缅油气管道澜沧江跨越工程贯通并交付铺管,标志着我国首座三条油气管道并行跨越大桥顺利完工,并由此掀开我国大跨度悬索管道跨越采用无抗风索系刚性桥面的新篇章。     

清管记

8月的三秦大地,热浪翻滚,人即使在树荫下也不断冒汗。西气东输二线高陵分输压气站建设现场,一次人工清管作业正在这里进行。此次清管有5条管道,每条管道长近百米,深埋地面4米以下,管道直径从914毫米到1016毫米。     

赛场竞风流 青春展风采

今年塔西南公司青工四项技能大赛, 经过4月25、26日两天的紧张角逐,在精彩纷呈中圆满落下帷幕。广大青工通过层层竞争选拔,20名青工分获公司2005年青工四项技能风采大赛“十佳明星”和“优秀选手”,为“五四”青年节送上了一份节日礼物。     

彩虹飞架东西

险峻的澜沧江上一座红色悬索大桥跨江而过,宛如一道彩虹倒挂在高山峡谷间。10月24日14时40分,中缅油气管道澜沧江跨越工程贯通并交付铺管,标志着我国首座三条油气管道并行跨越大桥顺利完工,并由此掀开我国大跨度悬索管道跨越采用无抗风索系刚性桥面的新篇章。澜沧江跨越大桥是中缅油气管道工程的控制性工程,设计采用悬索一跨过江,跨度长度280米,桥面高     

沙漠里的新年第一天

<正>2022年1月1日,死亡之海,寒冬凛冽。这里是新疆尉犁县塔里木河南岸的沙漠腹地。瑟瑟寒风从广袤沙漠中刮过,吹起沙子表面的冰霜,给整片大地"罩"起一层泛白霜雾,也在勘探队员们的眉毛、睫毛和帽沿上凝成冰霜。直到太阳升到半空,冰霜才逐渐散去。冬季是塔克拉玛干大沙漠地震勘探的黄金季。塔里木油田玉科东三维地震项目开工以来,东方物探西南分公司山地三队通过精细踏勘设计,先后投入施工人员1300余人、车辆200多辆,     

兑现大红包 员工喜眉梢

金陵石化公司加氢裂化装置工艺二班班长周敏,今年已是40岁的人了。 他所在的班组虽然不大,工作却不少,组织员工学习、分配任务、安排巡检等。周敏给自己制定了对员工的"四看",进班时看脸色、工作时看情绪、吃饭时看胃口、说话时看神态。发现异常,便上门走访。时间长了,变成了"员工过生日时必访,家庭有纠纷时必访,员工有伤病时必访"的     

兑现大红包 员工喜眉梢

2005年1月上旬,塔里木油田塔西南公司兑现了2004年业绩考核,以新突破为各族员工送上了一个比上年更鼓的红包。 2004年,塔西南公司牢固树立自我发展意识,以"四个翻番"和综合经济效益增长10％的目标,以改革促发展,各项生产经营指标全面完成,实现主营业务收入19