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（一）现阶段我们的经营机制，实际上仍然是计划模式的范畴。具体表现在：①工程任务靠指令，劳动组织靠行政命令，企业的经营自主权受着一定的限制，企业职工处于被动工作状态。②为了所谓的对口管理形成大而全、小也全的“军师旅团营”式的格局，管理机构庞大而重叠，造成了工作相互推倭、相互扯皮，管理工作效率低下，而且加大了企业成本负担。③在分配制度上仍然存在“平均主义大锅饭”的现象，职工的生产积极性和主人翁责任感，受到了很大程度的制约。④存在着“养兵千日，用兵一时”的观念。由于这种观念的存在，滋长了职工上班拿工资… 相似文献
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