杨松看好中铝大冶铜板带项目

1月4日，湖北省委副书记杨松一行来到中铝大；台铜板带有限公司调研，并视察该公司高精度铜板带工程建设现场。在施工现场，杨松询问铜板带工程建设和设备安装调试的进展情况．详细了解了高精度铜板带的生产流程、节能降耗以及生产和销售等问题。在该公司熔铸车间，杨松了解到该公司下阶段生产经营和市场定位后，鼓励企业站在长远发展战略的高度，     

四品“品牌”

搞工程，时常会出现一些质量问题，通常以返工方式进行补救，而安全问题亦能如此吗？     

故好关破企业稳定工作

大冶有色金属公司始建于1953年，现为省属直管企业，是目前国内五大铜原料基地之一。50多年来，该公司牢牢抓住企业改革发展稳定这根主线，积极发挥思想政治工作的重要作用，使企业的产量、产值和利税始终在全国铜行业中排名第五。自党中央、国务院启动政策性关破工作以来，大冶公司积极争取政策。     

安全工作也要“打假”

时下,"假货"泛滥,令人深恶痛绝。然而,安全工作中也有"假货"存在,应该"打假"。安全工作中的"假货"表现为:一是"假记录"。企业有的班组很少组织或根本不组织安全活动,而是造假记录,以应付检查。安全活动并没     

大冶有色公司开始出口白银

日前,从湖北黄石市外贸工作会上传来消息,大冶有色公司今年上半年获得30吨白银出口配额。大冶有色公司自营进出口经营权是1993年由国家授予的,经过近10年的发展,目前年进出口额达到8000万美元。2002年仅出口阴极铜一项,就创汇达1280万美元,创历史最好成绩,为公司成为黄石市第二利税大户起到了决定性的作用。 今年,大冶有色公司将继续     

我们走向辉煌——大冶有色金属集团控股有限公司成立60周年巡礼

正60年前,大冶有色人披荆斩棘建设起新中国最早的有色金属矿山之一。伴随着中国铜工业的脚步,大冶有色不断实现跨越式发展,在中国铜业发展的壮丽篇章中留下了浓墨重彩的一笔。引子我们探索创新,我们追求理想我们是人类矿冶文明的接力者锤炼,开拓,我们凝聚力量我们解放思想,我们以市场为导向我们是有色金属工业的开拓者责任,忠诚,我们勇于担当     

建立五大机制 打造千亿企业

正在大冶有色发展的历程中,不断探索建立现代企业制度的体制机制,增强了企业的活力,使企业产值连续几年实现翻番,在"十二五"期间将把大冶有色打造成千亿元企业。多年来,大冶有色金属集团控股有限公司(以下简称"大冶有色")始终坚持以"以市场为导向,以效益为中心"的发展理念,不断探索建立现代企业制度的体制机制,通过建立五大机制,实施五大战略,企业产值连续几年实现翻番,2013年实现产值830亿元,打造千亿企业的梦想指日可待。     

打造以大冶有色公司为龙头的千亿“航母”

6月28日,湖北省人民政府与中国三峡总公司关于有色金属合作开发协议签字仪式在武汉举行,李鸿忠省长、李永安总经理分别代表湖北省政府和三峡总公司签署《有色金属开发合作协议》,大冶有色金属有限公司总经理张麟与长江电力股份有限公司总经理张诚签署了《投资协议》。省委书记罗清泉及省四大班子领导见证了签字仪式。     

和谐之光——大冶有色构建和谐劳动关系企业纪实

三千年的矿冶文明在这里起航,"经锤炼而成,为开拓而生"的铜斧精神在这里凝聚。在人类矿冶文明的沃土上,一代代有色人秉承锤炼与开拓的光荣使命与信心,铸就着大冶有色辉煌灿烂的历史和未来。     

大冶有色先行先试混合所有制

党的十八届三中全会作出的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》特别提出,混合所有制经济是基本经济制度的重要实现形式。积极发展混合所有制经济,是深化国有企业改革、完善基本经济制度的必然要求。作为国有企业的大冶有色在改革中大胆尝试混合所有制经济体制,并初见成效。