| 丝绸服装企业供应商评价指标体系研究 |
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| 引用本文： | 卢亚萍,阎玉秀.丝绸服装企业供应商评价指标体系研究[J].丝绸,2013,50(5). |
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| 作者姓名： | 卢亚萍 阎玉秀 |
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| 作者单位： | 浙江理工大学服装学院,杭州,310018 |
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| 基金项目： | 浙江省科技厅重点科技创新团队项目 |
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| 摘 要： | 丝绸服装企业具有对供应商小批量、多品种、交货紧的要求较高,以及对供应商后整理技术、深加工程度、产品标准化程度要求相对较高等特点.为提高丝绸服装企业综合实力,在层次分析法与灰色理论相结合的基础上,采用文献分析法、问卷调查与访谈法、数学分析法,首先分析丝绸服装企业特点,建立供应商评价指标模型,得到了6个一级指标,22个二级指标,并利用层次分析法权衡指标权重；最后利用灰色层次分析法评价综合反映较好的C供应商,评价结果与实际相符,证明指标模型的可行性,值得在企业中推广.研究还表明灰色层次分析法能在信息量少、信息模糊的情况下进行评价,帮助公司进行供应商等级评价,操作性强.
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| 关 键 词： | 丝绸服装企业 供应商 评价体系 层次分析法 灰色理论 |
Research on Evaluation Index System of Suppliers of Silk Garment Enterprises |
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| LU Yaping
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YAN Yüxiu.Research on Evaluation Index System of Suppliers of Silk Garment Enterprises[J].Silk Monthly,2013,50(5). |
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| Authors: | LU Yaping YAN Yüxiu |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | silk garment enterprises suppliers evaluation system analytic hierarchy process gery theory |
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