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企业除薪酬外留住人才的窍门
作者单位:
沃顿商学院;
摘 要:
企业要想留住员工,仅凭借丰厚的薪酬还远远不够,对员工的尊重和信任,让他们有充分展示自己才华的机会,也是必不可少的人才的不正常流动,已经成了摆在各大公司面前一道不容回避的难题。它已经不再是中小型企业身上的问题了,跨国公司也在为此头痛,包括微软。
关 键 词:
微软
咨询公司
留住人才
员工流动率
中国
人力资源部
亚太地区
企业
跨国公司
薪酬
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