填补高技能人才真空

从春节后的中国纺织工业联合会的春季调研行动,到刚刚闭幕的全国两会,高技能人才一直是纺织界所讨论的热词.的确,在新的经济形势和产业转型升级的大背景下,我国纺织服装行业正经历着“用工荒”、 “人才荒”、人才流动快、人力成本上升等多重与人才有关的考验.这使得纺织企业用工成本增加明显.一项抽样调查显示.八成以上企业用工短缺,工资涨幅在15％以上.招工难、留不住和改善职工生活待遇等,均使企业用工成本呈现刚性上升趋势.而另一方面,国家面临就业难的更大隐忧.8年来,中国内地GDP增幅预期首次低于8％.有经济学家指出,GDP增长一个百分点就带动约100万人就业,而今年大学毕业生预计有600万人,可见就业压力不小.