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| 关于高校教学科研岗位量化考核的探讨 | |
| 引用本文： | 杨均安,余张荣. 关于高校教学科研岗位量化考核的探讨[J]. 杭州电子科技大学学报, 2002, 22(2): 81-83 |
| 作者姓名： | 杨均安 余张荣 |
| 作者单位： | 杭州电子工业学院人事处,浙江,杭州,310037 |
| 摘 要： | 探讨高校教学科研岗位量化考核问题，提出了教学科研岗位量化考核的基本设想，一是年度考核和聘期考核相结合，聘期考核以年度考核为基础；二是量化考核指标及计分标准由工作实绩和工作质量与表现两部分构成；三是考核结果实行定量分级处理，与评优、晋级、晋职挂钩。 |
| 关 键 词： | 高校 教学科研岗位 量化考核 |
| 文章编号： | 1001-9146(2002)02-0081-03 |
| 修稿时间： | 2002-01-25 |
Study on the Measure-Check of Teaching and Research Work in the Higher Learning Institutions |
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