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构建和谐的高职后勤企业文化初探
引用本文:钱华宁.构建和谐的高职后勤企业文化初探[J].中国电力教育,2008(5):144-145.
作者姓名:钱华宁
作者单位:永州职业技术学院,湖南永州425100
基金项目:本文系湖南省教育科学“十一五”规划立项一般资助课题“高职学院后勤改革及后勤服务研究与实践”(课题批准号:XJK06BZC031)的研究成果.
摘    要:高职院校后勤社会化后,作为特殊企业的高职院校后勤,要想面对市场健康、可持续发展,必须实施文化策略,提升竞争层次与竞争品位,建设具有创新理念的和谐高职院校后勤企业文化。

关 键 词:和谐  高职  后勤  企业文化
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