构建和谐的高职后勤企业文化初探 |
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引用本文: | 钱华宁.构建和谐的高职后勤企业文化初探[J].中国电力教育,2008(5):144-145. |
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作者姓名: | 钱华宁 |
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作者单位: | 永州职业技术学院,湖南永州425100 |
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基金项目: | 本文系湖南省教育科学“十一五”规划立项一般资助课题“高职学院后勤改革及后勤服务研究与实践”(课题批准号:XJK06BZC031)的研究成果. |
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摘 要: | 高职院校后勤社会化后,作为特殊企业的高职院校后勤,要想面对市场健康、可持续发展,必须实施文化策略,提升竞争层次与竞争品位,建设具有创新理念的和谐高职院校后勤企业文化。
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关 键 词: | 和谐 高职 后勤 企业文化 |
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