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试析高校用人机制的多元化
作者姓名:杨政
作者单位:中国计量学院人事处浙江杭州 310034
摘    要:文章从分析高校用人机制的现状和存在的弊端入手 ,结合近几年高校内部管理体制改革实践探索情况 ,提出高校用人机制多元化设想 ,以解决高校内部管理体制改革过程中的突出问题

关 键 词:高校  人事制度  用人机制
文章编号:1004-1540(2001)S0-0103-02
修稿时间:2001-03-20
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