云制造环境下员工资源选择方法 |
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作者姓名: | 杨续昌 陈友玲 刘传彪 |
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作者单位: | 重庆大学机械传动国家重点实验室;石河子大学机械电气工程学院 |
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摘 要: | 为了解决云制造环境下员工资源的服务选择问题,提出一种基于员工云的员工资源选择方法。该方法考虑了员工服务能力和员工需求方的期望两方面,首先构建员工服务能力的评价指标体系,在改进激励—惩罚函数的基础上,结合变精度粗糙集理论,建立了员工选择的激变模型;然后运用激变模型求得候选员工的优选度,作为员工需求方选择员工的重要依据;最后通过实例表明了该方法的有效性。
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