建筑施工企业的人本管理

建筑施工企业的人本管理是一种强调以人为本的新型管理模式，是我国现代企业管理的发展趋势和必然要求。结合建筑施工企业的特点，对建筑施工企业加强人本管理提出建议：推行人才发展战略，通过树立合理的目标来激励员工，建立良好的激励机制，完善管理制度，是人本管理的基础，提供完善的生活保障制度，为员工创造参与企业管理的机会，创造良好的工作环境。