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企业员工在职培训成本的计算与分担问题
引用本文:张婧,赵霖平,彭科新. 企业员工在职培训成本的计算与分担问题[J]. 苏州科技学院学报(工程技术版), 2001, 14(3): 78-81
作者姓名:张婧  赵霖平  彭科新
作者单位:1. 苏州城建环保学院,人事处,江苏,苏州,215011
2. 苏州城建环保学院,成教院,江苏,苏州,215011
3. 诺基亚(苏州)电信有限公司,江苏,苏州,215021
摘    要:文章针对当前企业员工在职培训成本计算上的纠纷,分析了员工在职培训的成本、效用和收益,提出了员工在职培训成本的分担计算方式.

关 键 词:在职培训  成本  计算  分担
文章编号:1004-8022(2001)03-0078-04
修稿时间:2001-04-26

On the Calculation and Distribution of Enterprise Staff''''s On-the-Job Training Costs
ZHANG Jing,ZHAO Lin-ping,PENG Ke-xin. On the Calculation and Distribution of Enterprise Staff''''s On-the-Job Training Costs[J]. Journal of University of Science and Technology of Suzhou:Engineering and Technology, 2001, 14(3): 78-81
Authors:ZHANG Jing  ZHAO Lin-ping  PENG Ke-xin
Affiliation:ZHANG Jing1,ZHAO Lin-ping2,PENG Ke-xin3
Abstract:With regard to the disputes on the costs and expense of on-the-job training for enterprise staff,this paper gives an overall analysis of cost,efficiency and benefits and puts forward ways to calculate and share the cost and expenses.
Keywords:on-the-job training  cost  calculation  distribution  
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