以人为本的文化管理是人才管理的基点

党的十八大明确提出：“坚持社会主义先进文化前进方向,树立高度的文化自觉和文化自信,向着建设社会主义文化强国宏伟目标阔步前进,向着建设社会主义开辟群众性文化活动,引导群众在文化建设中自我表现,自我教育,自我服务。”企业培育富有时代特征的企业文化,就是创建一个开放、平等、宽松、积极向上的环境,培育出尊重人、关心人、依靠人、凝聚人为宗旨隋感氛围,以此引领、约束、统一企业员工的价值观,形成一个包容全体员工价值观念的文化底蕴,从而造成一支有理想、有道德、有文化素养、有专业技能的职工队伍。