重视员工的心理收入

党的十六届六中全会《决议》指出：要注重促进人的心理和谐，加强人文关怀和心理疏导，引导人们正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉。作为一个企业，加强人文关怀和心理疏导，实际上就是要关注员工的心理收入。