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“以人为本”医院文化探析
作者姓名:何水红
作者单位:安徽医科大学第二附属医院,合肥230601
摘    要:“以人为本”的管理和服务理念是现代医院在激烈的医疗市场竞争中获得竞争优势的重要手段,因此,创建“以人为本”的医院文化是近年来医院建设发展的重点。文章在分析了“以人为本”医院文化的现状后,提出了三个对策,即:明确“以人为本”医院文化的内涵;加强“以人为本”医院制度文化建设;创新“以人为本”医院文化管理方式。

关 键 词:以人为本  医院文化  医院管理
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