坚持以人为本 做好改制企业思想政治工作 |
| |
引用本文: | 陈龙宝.坚持以人为本 做好改制企业思想政治工作[J].南钢科技与管理,2009(1). |
| |
作者姓名: | 陈龙宝 |
| |
作者单位: | 人力资源部 |
| |
摘 要: | 企业是否重视思想政治工作,直接关系到企业的兴衰。当前企业特别是改制企业所面临的各种矛盾,大都涉及利益调整,而这些矛盾中有的可以用法规和行政的手段来解决,但大量的还是要通过思想政治工作来化解。可以说,没有思想政治工作的辅助配合,不去做好解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾、鼓舞士气等工作,企业的兴旺发达、长盛不衰只能是一句空话。
|
关 键 词: | 改制企业 思想政治工作 生产经营管理 企业发展 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|