学校后勤管理效能提升论析

学校后勤工作是教育工作的重要组成部分,在学校管理中有着极为重要的地位和作用.但是现实工作中,学校后勤管理体制与现行的后勤管理工作的特点,还是具有一些不相适应的地方.在体制上,后勤系统仍然是计划经济体制下的"纵向封闭型",存在着"大而全""小而全"的编制模式;在管理方法上,采取的是以行政手段为主的管理方法;在效率上,存在着高投入低产出、高消耗低效率的问题.如此等等,制约和影响了学校后勤管理工作的发展,也不同程度地影响了教学工作的展开.