减员增效的有益尝试 |
| |
引用本文: | 刘尚生.减员增效的有益尝试[J].中国有色金属,1999(3):36-36. |
| |
作者姓名: | 刘尚生 |
| |
作者单位: | 山东铝业公司 |
| |
摘 要: | 为落实党的十五大精神,实施国有大中型企业减员增效、走出困境的新路子,山东铝业公司工程公司做了认真的探索和有益的尝试。 在当前市场经济激烈竞争中,一些国有大中型企业面临着严峻的挑战,企业不改革就没有出路。作为山东铝业公司这样的特大型企业,1998年实行整体改制和股份制改造,精减机构和人员。部分职工、科级干部甚至处级干部都面临下岗分流的问题。工程公司未雨绸缪,率先在全公司实行了减员增效工作。
|
关 键 词: | 国有企业 有色金属工业 减员增效 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|