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| 干部队伍“转型“四要素 | |
| 引用本文： | 刘贵州.干部队伍“转型“四要素[J].中国石油企业,2004(2):77. |
| 作者姓名： | 刘贵州 |
| 作者单位： | 中国石油天然气国际(勘探开发)有限公司 |
| 摘 要： | 中国石油集团公司2002年年初提出,全面建设具有国际竞争力的跨国企业集团,努力做到“两个转变“和“三个跨越“,即由国内石油公司向跨国石油公司转变,由单纯的“油气生产商“向具有复合功能的“油气供应商“转变;努力实现从国内到国外的跨越,从单纯的生产型到生产经营与贸易一体化的跨越,从一般的生产经营管理到市场化运作的跨越.…… |
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