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| 股权制衡、管理者过度自信和企业过度投资 | |
| 引用本文： | 倪燕.股权制衡、管理者过度自信和企业过度投资[J].重庆科技学院学报(社会科学版),2017(7). |
| 作者姓名： | 倪燕 |
| 作者单位： | 安徽财经大学会计学院 |
| 摘 要： | 以2006—2015年我国上市公司全部A股作为研究对象,实证检验了管理者过度自信对企业过度投资的影响,以及股权制衡对二者之间的调节作用.研究发现:我国A股上市公司管理者过度自信与企业过度投资之间成正相关关系,股权制衡对两者之间关系有负向调节作用.研究结果表明:管理者非理性心理会导致决策的盲目乐观以及随意性,最终造成企业过度投资,但股权制衡度高的企业对管理者投资决策有监督和制约作用,能减少过度自信带来的主观行为,抑制两者之间的正向关系.研究从公司治理的视角诠释了股权制衡是提高投资效率的一个重要因素,完善了非效率投资内在机理,为非效率投资方面研究提供了经验证据和理论支撑. |
| 关 键 词： | 企业过度投资 管理者过度自信 股权制衡 内部治理 |
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