流域梯级水电开发企业员工培训探讨

科学规范的培训流程和新颖有效的培训形式是确保培训效果的基础，同时需要结合流域梯级水电开发企业员工培训的特点，引导员工立足岗位建立职业生涯发展规划，完善培训流程，注重培训针对性，创新培训形式，加强班组培训，结合实际、力求实效、科学施训、规范施训，持续提高企业员工培训的效果。