层次分析法在课程体系评价中的应用 |
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引用本文: | 李岚.层次分析法在课程体系评价中的应用[J].软件导刊,2013(11):46-47. |
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作者姓名: | 李岚 |
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作者单位: | 湖北职业技术学院 |
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基金项目: | 湖北职业技术学院计划课题(2011 B07) |
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摘 要: | 以职业岗位需求为目标,从基本素质、专业素质、职业素质3个方面构建软件人员综合能力评价指标体系,应用层次分析法确定了各测评指标的权重。以湖北职业技术学院软件技术专业为例,对该专业的课程体系进行评价,并对评价结果进行分析处理。
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关 键 词: | 层次分析法 课程体系 教学评价 |
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