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| 建议体现“效率优先,兼顾公平”的企业工资分配机制刍议 | |
| 作者姓名： | 邵俭波 蒋玲莉 |
| 作者单位： | [1]山东省冶金工业总公司 [2]济南机械职工大学 |
| 摘 要： | 建立体现“效率优先、兼顾公平”的企业工资分配机制，需要处理好工资投入产出与生活保障的关系、岗位和技能工资水平与年功工资的关系、工资改革与劳动管理的关系。同时，应完善现行工资分配制度与内部分配体系，深化企业内部分配制度改革，实行“岗位靠竞争，收入凭贡献”的运行机制。 |
| 关 键 词： | 工资分配机制 效率优先 兼顾公平 分配制度改革 |
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