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分类号
杂志ISSN号
浅议人力资源管理与劳动人事管理的区别
作者姓名:
张凤良 姜南
作者单位:
东北特钢集团北满特殊钢有限责任公司人力资源部,哈尔滨150060
摘 要:
人力资源管理是把人作为一种资源来加以开发和利用,以达到人力资源与其他资源的合理配置。现代人力资源管理是以传统劳动人事管理为基础发展起来的,但二者却有诸多不同。本文对此加以阐述。
关 键 词:
人力资源管理 人事管理 区别
修稿时间:
2006-12-09
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