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| 培还是不培——当前电力企业培训存在的问题与对策 | |
| 引用本文： | 凌建华.培还是不培——当前电力企业培训存在的问题与对策[J].中国电力教育,2010(5). |
| 作者姓名： | 凌建华 |
| 作者单位： | 浙江浙能长兴发电有限公司 |
| 摘 要： | 问题不容忽视
人力资源培训是企业持续发展中的一项重要工作,是现代企业管理和企业提升竞争力的重要手段,它影响着企业发展、管理水平和员工素质.然而,当前电力企业的人力资源培训工作相对滞后,培训还存在以下几方面的问题. |
| 关 键 词： | 企业培训 提高培训 员工培训 培训对象 培训方式 培训内容 发电机组 企业发展 培训效果 员工素质 |
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