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新时期高校教师人力资源管理模式创新研究
作者单位:
;1.广州大学松田学院
摘 要:
教师人才是促进高校良好发展的关键,就我国高校目前的实际情况来看,教师人力资源模式还存在着一些问题,影响着教师人才资源价值的发挥。本文对这些问题进行了列举,并对如何创新高校教师人力资源管理模式提出了几点看法。
关 键 词:
人力资源管理
高校教师
模式创新
新时期
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