“JYKJ”和“SDSJ”双体系融合助力电解铝高质量发展的实践应用

在全球性能源危机、能耗“双控”、阶梯电价、电力市场化改革等政策性环境叠加影响下，某集团公司围绕“2035一流战略”及新发展阶段目标任务落地，以“JYKJ”（计划、预算、考核、激励一体化管理）和“SDSJ”（双对标、双激励管理体系）双体系融合推进为抓手，深入开展存量资产提质增效工作，统筹抓好安全生产，努力实现生产经营全面提升。