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| 高等教育人力资源管理思考 | |
| 引用本文： | 赵晓峰.高等教育人力资源管理思考[J].石油教育,2002(3):100-102. |
| 作者姓名： | 赵晓峰 |
| 作者单位： | 承德石油高等专科学校 河北承德067000 |
| 摘 要： | 在人才流动加快、高校师资匮乏的今天,高等学校要根据人力资源管理原则,结合高校知识型员工特点,用“适度偏高”的用人原则建立体现3P理论的薪酬体系,同时要借鉴企业经营管理策略,把员工当“客户”看待,使高校与员工之间建立一种新型的忠诚。 |
| 关 键 词： | 高等教育 人力资源管理 忠诚 服务 |
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