纺织专业学生就业问题分析及实践探索

随着科学技术的进步,纺织行业朝着信息化、智能化方向发展,企业对员工的素质与专业技术水平要求越来越高。面临就业双向选择,企业所需人才与纺织专业学生存在资源错配,企业招聘难、学生就业难的问题突显。本文选取纺织专业高校毕业生进行在线问卷调查并对结果进行分析,了解学生就业心理及选择就业优先考虑的因素,提出纺织企业招聘难和学生就业难的解决方案并进行实践探索。