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基于Agent多属性综合效用协商的协作运营冲突协调方法研究
引用本文:王世通,张志颖,王艳娜,康凯.基于Agent多属性综合效用协商的协作运营冲突协调方法研究[J].现代制造工程,2009(5).
作者姓名:王世通  张志颖  王艳娜  康凯
作者单位:1. 天津城市建设学院管理工程系,天津,300384
2. 河北工业大学管理学院,天津,300130
摘    要:为提高协作运营过程中自治实体间的协作效率,以协作制造过程中的有效运营为研究对象,首先,界定协作运营单元、协作运营、协作运营冲突和协作运营冲突协调相关概念;其次,引入多Agent协商框架,建立基于Agent的协作运营冲突协调模型;再次,把协商问题分为可补偿分类和不可补偿分类,建立多属性综合效用目标函数;最后,在协商过程中引入协商友好度来及时调整协商进度,实现协作运营冲突的优化,丰富了协作运营冲突协调理论.

关 键 词:协作运营  多属性  效用  协商

Research on conflict coordination for collaborative operations based on multi-attribute-synthetic-utility negotiation in Agent
WANG Shi-tong,ZHANG Zhi-ying,WANG Yanna,KANG Kai.Research on conflict coordination for collaborative operations based on multi-attribute-synthetic-utility negotiation in Agent[J].Modern Manufacturing Engineering,2009(5).
Authors:WANG Shi-tong  ZHANG Zhi-ying  WANG Yanna  KANG Kai
Abstract:
Keywords:Agent
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