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| 浅谈劳动合同试用期的录用条件 | |
| 引用本文： | 王志强.浅谈劳动合同试用期的录用条件[J].Canadian Metallurgical Quarterly,2011(1). |
| 作者姓名： | 王志强 |
| 作者单位： | 郑州航空工业管理学院,河南,郑州,450015 |
| 摘 要： | 对录用条件外延的界定,不能过于狭窄,也不能过于宽泛,应坚持"宽而有限"的原则.制定录用条件必须以岗位需要为基点.从保护劳动者合法权益角度出发,法律应提高录用条件的地位. |
| 关 键 词： | 劳动合同 试用期 录用条件 外延 |
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