企业岗位管理体系探析

本文在对企业传统岗位体系研究的基础上,提出企业战略导向下的岗位管理体系模型,并结合笔者实际研究经验,针对岗位管理体系的构建方法、操作步骤及重点难点问题进行阐释,引导企业建立现代企业制度下的岗位管理体系。