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重视人才发展实现人才强企
作者姓名:吕继丰  李辉
作者单位:鞍钢股份鲅鱼圈钢铁分公司,辽宁营口115047
摘    要:科学规划企业的人才工作,对于实现国有企业新时期发展战略目标,跨人国际先进行列,意义十分重大。本文分析了人才管理存在的问题,提出强化人才管理的解决方案。

关 键 词:人才管理  问题  方案
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