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| 激发80后员工热情和个性的六大招式 | |
| 引用本文： | 林岳.激发80后员工热情和个性的六大招式[J].信息网络,2009(1). |
| 作者姓名： | 林岳 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 随着越来越多的80后员工正在成为企业的中坚力量,中高层管理者不得不开始严重关注这类人群:80后是中国实行计划生育后出生的一代人,他们大多都是家庭的独生子女、 "掌上明珠",大多都在成长的过程中接触了电脑、沉迷于互联网,大多有自己独特的个性、自信心强烈、有创新的思维,大多认为自己的父母和上司老土、过时……所以,面对这样类型的员工时,激发工作热情和尊重并发扬其个性是非常重要的,这可以最大程度发挥80后员工的能量和潜力,不管你是60后还是70后,一定要学会以下六个招式. |
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