家园文化重在建家

员工忠诚于企业，以企业主人的精神状态对待工作是一切优秀企业文化的基础文化。企业文化建设就是培育以忠诚、和谐、共进为准则的员工思维方式、做事方式和行为习惯。油田生产建设任务最终要落实到基层班组，靠岗位员工去完成。企业文化实践应该从基层开展，体现到员工行为上。如何真正让员工产生“企业主人’的体验，将“忠诚企业、自主管理、追求卓越”变为自觉的行为习惯，是企业文化建设的全新课题。长庆油田公司采油六厂在基层井站开展家园文化建设中，将企业文化理念有效落地，为企业发展壮大找到了一条新途径。