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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
现代电力企业激励机制设计分析
作者姓名:
赵奇
凌云鹏
刘权贵
作者单位:
华北电力大学经济管理系 河北保定071003
摘 要:
结合我国电力企业的行业特殊性,针对电力企业普遍存在的工时效果差、劳动效率低、分配上的“大锅饭”、员工积极性难以发挥等现象,结合现代企业激励理论,从分析激励因素入手,运用激励机制三角理论模型为电力企业激励制度的制定提供了一种新的思路。
关 键 词:
激励
激励制度
现代电力企业
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