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培训体系中三方联动机制的需求分析
作者姓名:丘佛田  郭建龙  蓝小萌
作者单位:[1]广东电网公司人事部,广东广州510600 [2]广东电网公司教育培训中心,广东广州510520 [3]不详,广东广州510520
摘    要:为了提高培训的针对性和有效性,本文指出在培训体系中实施业务部门、人事部门和培训部门三方联动的机制。通过对培训现状的剖析揭示了三方联动的必要性和意义,从三方联动机制的基本要素、核心内涵、表现形式三个方面进行分析,进而阐明了三方联动机制,为在培训体系中进一步研究和运用三方联动机制奠定了理论基础。

关 键 词:培训体系  三方联动机制  特征描述
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