精神领袖与团队管理

光凭精神领袖之力是无法使企业顺畅运转的,在企业的各个专业领域,都需要有专业化的人才去补充精神领袖的不足 精神领袖和团队管理是现代企业的主要成功因素之一。韦尔奇之于GE、郭士纳之于IBM、柳传志之于联想、张瑞敏之于海尔、倪润峰之于长虹……这些精神领袖对国际和国内顶尖企业的作用是显而易见的。