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论企业如何留住人才

作者姓名：	朱芝栋

作者单位：	太原矿山机器集团有限公司,山西,太原,030009

摘要：	从理论上深入分析了企业优秀人才流失的问题,并进一步提出了留住人才的具体方法及措施.
关键词：	企业管理人才流失用人制度激励机制
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