| 论应对入世的留人新招 |
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| 引用本文： | 陈晞,雷祺. 论应对入世的留人新招[J]. 江汉石油职工大学学报, 2003, 16(1): 47-48 |
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| 作者姓名： | 陈晞 雷祺 |
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| 作者单位： | 广西大学商学院,广西,南宁,530004 |
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| 摘 要： | 进入世贸 ,国内企业对于人才的需求更加迫切 ,然而与跨国公司相比 ,在引进人才、留住人才方面却基本上不存在优势 ,如何在本土与跨国公司展开一场人才大战 ?是本文要探讨的根本问题。因此 ,笔者结合实际 ,提出了国内企业与跨国公司竞争人才的五个新招
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| 关 键 词： | 人才 竞争 跨国公司 |
| 文章编号： | 1009-301X(2003)01-0047-(02) |
| 修稿时间： | 2002-07-11 |
On the New Devices of Keeping Talents |
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| CHEN Xi,LEI Qi. On the New Devices of Keeping Talents[J]. Journal of Jianghan Petroleum University of Staff and Workers, 2003, 16(1): 47-48 |
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| Authors: | CHEN Xi LEI Qi |
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| Abstract: | After the entry into WTO,enterprises of our country need more talents.How can we get and keep them?In the article,the writer puts forward five new devices. |
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| Keywords: | Talent Competition Transnational Corporation |
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