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| 管理型标准化人才培养体系设计——基于企业需求调研的分析 | |
| 引用本文： | 周立军,宋明顺,易荣华,乐为.管理型标准化人才培养体系设计——基于企业需求调研的分析[J].中国标准化,2011(10):45-48. |
| 作者姓名： | 周立军 宋明顺 易荣华 乐为 |
| 作者单位： | 中国计量学院经济与管理学院 |
| 基金项目： | 浙江省标准化与知识产权管理人文社科重点研究基地资助 |
| 摘 要： | 高质量标准化人才的培养是有效推动标准化事业发展，实现质量兴国、质量强国战略目标的重要基础。本文在对浙江省103家企业进行调研、分析企业对标准化人才需求的基础上，深入探讨了管理型标准化人才的知识结构、能力结构，构建了标准化人才培养的三种基本模式。 |
| 关 键 词： | 标准化 管理型标准化人才 培养体系 |
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