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| 中层如何由中“煎”力量转变为中“坚”力量 | |
| 摘 要： | 中层是企业组织里连接"头脑"和"四肢"的"脊柱",承担着企业决策、战略执行及普通员工与决策层管理沟通的职责.然而同样作为中层,有的人倍感"夹心饼"之煎熬,有的人则作为中流砥柱而获得不断成长.其原因何在?后者往往通过三度修炼实现了从"夹心层"向"中坚层"的转变.三度修炼又是什么呢?是从"中煎"、 "中艰"到"中坚". |
| 关 键 词： | 企业组织 中层经理 中层管理者 力量 管理沟通 企业决策 普通员工 决策层 成长 沟通协调 |
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