石油企业员工培训模式的创新与实践 |
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作者姓名: | 吴秀杰 赵荣奎 郑新军 |
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作者单位: | 中国石油长庆油田分公司,宁夏银川750005 |
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摘 要: | 员工培训是企业人力资源开发的基础,是改进和提高企业整体效能的基本途径,是实现科技兴企、人才强企战略的核心手段之一。通过培训,可实现提高企业员工综合素质的目的。培训模式的创新是对企业培训方式方法的突破和深化,是为了培训取得实效而采取的举措,对增强企业竞争力,提高管理水平和生产效率具有巨大的促进作用。
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关 键 词: | 员工培训创新 学习的内动力 提升技能 培训效果 |
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