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建立科学有效的绩效管理体系
引用本文:黄丽.建立科学有效的绩效管理体系[J].中国电力教育,2010(4).
作者姓名:黄丽
作者单位:南阳天孚实业有限公司行政事务部,河南,南阳,474671
摘    要:对于大多数企业来讲,绩效管理难遂人意甚至流于形式,而绩效管理成功的关键在于体系建立的科学性.成功实施绩效管理,能帮助企业提高管理效率,帮助管理者提升管理水平.本文将从自身工作实际出发,找到建立绩效管理的关键过程,通过建立切合本企业实际的绩效管理体系,将绩效管理变成一个轻松的过程.

关 键 词:绩效管理  绩效考核  指标
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