浅谈县级供电企业全员岗位绩效考核

绩效考核是现代企业的一种高效管理工具，在企业目标实现、人力资源管理、工作流程规范等方面发挥着重要的作用。县级供电企业全面实施绩效管理，是适应现代管理的发展，促进县级供电企业科学发展上水平，实现县级供电企业专业化管理、规范化运作、标准化作业的一种非常有效的手段和方法。