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绩效管理战略目标设定的5原则
摘 要:
<正>绩效管理是一种先进的管理方法,根本目的是促进企业战略目标的实现。随着我国经济的快速发展,能源问题日益凸显其国家战略地位。国有石油天然气公司作为这一能源战略领域重要的实施主体,其运营绩效不仅关系到公司的生存和发展,还关乎国家能源战略及能源安全是否得以有效的实施。要想提高公司的经营绩效,就必须抓好绩效管理工作,然而,石油天然气行业又具有突出的特点,要想
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