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| 优秀的领导者能读懂人才 | |
| 引用本文： | 比尔·康纳狄.优秀的领导者能读懂人才[J].广东电子,2012(19):102-103. |
| 作者姓名： | 比尔·康纳狄 |
| 作者单位： | 美国国家人力资源研究院 |
| 摘 要： | 在日新月异的全球市场,企业核心竞争力的＂半衰期＂越来越短,人才将成为公司成功的决定性因素。只有让那些能不断建立竞争优势的人掌控公司,才能取得成功如果企业的财务管理跟人才管理一样随意,那么大多数企业都将破产。许多在财务管理方面做得岀色的公司,并没有一套相应的领导人才培养方法, |
| 关 键 词： | 人才管理 企业核心竞争力 领导者 财务管理 全球市场 竞争优势 人才培养 半衰期 |
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