论企业薪酬制度的合理建立

多元投资主体的公司制企业已逐渐成为国有企业的主要形态。这些企业在进行公司制改造后，都开始进行工资改革。建立合理的企业薪酬制度，完善收入分配结构，已成为现阶段企业经济体制改造的重要内容。